In dieser Rolle verantwortest du den gesamten Bewerbungs- und Aufnahmeprozess unserer Akademieteilnehmer sowie die Gewinnung neuer Teilnehmer und Fachkräfte für unsere GmbH.

Was wir bieten:

• verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum
• direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
• kurze Entscheidungswege
• abwechslungsreiche Aufgaben zwischen Recruiting, Organisation und Prozesssteuerung
• Entwicklungsperspektive innerhalb des Unternehmens
• Corporate Benefits
• zentraler Standort in Hamburg
• regelmäßige Firmenevents und Teamveranstaltungen

Deine Aufgaben:

• Steuerung des gesamten Bewerbungsprozesses
• Gewinnung und Qualifizierung neuer Teilnehmer und Fachkräfte
• Beratungsgespräche und Begleitung von Interessenten bis zur Aufnahme
• Analyse von Kennzahlen (KPIs) und Optimierung der Abläufe
• Koordination mit Verwaltung, Dozenten und Personalplanung
• Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Prozesse
• Dokumentation im System und Sicherstellung eines strukturierten Bewerberablaufs
• Aufbau und Pflege von Kooperationen

Das bringst du mit:

• relevante Berufserfahrung im Recruiting, Bewerbermanagement oder vergleichbaren Bereichen
• erste Führungserfahrung oder Prozessverantwortung
• strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Kommunikations- und Organisationsstärke
• Zahlenverständnis und analytisches Denken
• sicherer Umgang mit MS Office

Wenn du Recruiting nicht nur durchführen, sondern steuern und weiterentwickeln möchtest, freuen wir uns auf deine Bewerbung.


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